Нүүр/Мэдээ
Мэдээ, мэргэжлийн нийтлэл
Гүйцэтгэлийн удирдлага, KPI, хүний нөөц, ERP болон дижитал шилжилтийн талаарх манай нийтлэлүүдийн архив.
Хуудас 2
Борлуулалтын шинжилгээнд зайлшгүй шаардлагатай KPI үзүүлэлтүүд
Борлуулалтын туннел буюу Sales funnel-ийг ringDNA- ээс дараах байдлаар тодорхойлсон байдаг. Компанийн харилцагчийг татахаас эхлээд худалдан авалт хүрт…
Гүйцэтгэлийн удирдлага : яагаад гүйцэтгэлийг хэмжих нь ийм чухал мөртөө хэцүү байдаг вэ?
Гүйцэтгэлээ үр дүнтэй удирдах нь байгууллагын стратегийн зорилтууд биелэх гол түлхүүр хүчин зүйл юм. Ажилтнууд болон нөөцүүдээ байгууллагын стратеги з…
Удирдлагуудад зориулсан гүйцэтгэлийг удирдах гарын авлага
Шилний үйлдвэрийн ажилчдыг үйлдвэрлэсэн бүтээгдэхүүнийх нь жингээр урамшуулдаг байж. Тэд аль болох зузаан шил үйлдвэрлэж, шилний цаад тал нь харагдахг…
KPI үнэлгээнд гардаг түгээмэл 10 алдаа
Гүйцэтгэлийн түлхүүр үзүүлэлт буюу KPI-ийг оновчтой сонгох нь жил бүрийн төлөвлөгөө гаргах, гүйцэтгэлийг үнэлэхэд тулгардаг асуудал байдаг. Бидний сон…
Ажилтны гүйцэтгэлд нөлөөлдөг хүчин зүйлс
Ажилтны гүйцэтгэлд түүний ур чадвар голлох үүрэг гүйцэтгэдэг хэдий ч түүнээс гадна олон нөхцлүүдийг бүрдүүлэх шаардлагатай байдаг. Ажилтны ажиллах орч…
Ирээдүйд шаардлагатай ур чадварууд
Технологийн хурдтай хөгжил, глобальчлал, цаг уурын өөрчлөлт гэх мэт нөхцлүүд дэлхий даяар ажиллах зан төлөв, ажлын байрны шаардлагад өөрчлөлт оруулах …
KPI үнэлгээний системийг байгууллагад нэвтрүүлэх нь
Сайн тодорхойлсон KPI үнэлгээний аргачлалыг ашиглан байгууллагад үнэлгээний системийг төлөвшүүлэх нь их чухал болж байна. Цар тахлын дараах хурдтай өө…
Харилцагчийн тусламжийн төвийн үйл ажиллагааны хяналтын самбарыг хэрхэн оновчтой зохион байгуулах вэ?
Харилцагчийн үйлчилгээний албаны менежерийн үндсэн үүргүүдийн нэг нь багийн гүйцэтгэлээ хянах, харилцагчийн үйлчилгээний чанарыг сайжруулахад нь тусла…
Гүйцэтгэлийн үнэлгээг цалин урамшуулалтай уялдуулах 5 зөвлөмж
Salary.com-ийн судалгаанд хамрагдсан компаниудын 75% нь гүйцэтгэлийг цалин урамшуулалтай холбодог гэжээ. Мэдээж гүйцэтгэл сайтай ажиллавал илүү урамшу…
Ажилтнууддаа өсч хөгжих орон зайг бий болго
2022 онд авъяслаг ажилтнуудын төлөөх тулаан үргэлжилсээр байна. Зөв хүнийг зөв ажлын байранд байршуулж, авъяаслаг баг бүрдүүлэхэд ур чадварыг татан бү…
Ажилтны гүйцэтгэлийг хэрхэн нэмэгдүүлэх вэ
Ажилтнууд нь үүрэг хариуцлагаа хэрхэн биелүүлж байгаагаас хамааран компанийн хувьд хамгийн том хөрөнгө эсвэл хамгийн том үүрэг хариуцлага болж болно. …
Гүйцэтгэлийн удирдлагын ирээдүйн тухай Gartner-ийн гаргасан 6 таамаглал
Жил бүрийн бүтээмжинд суурилсан гүйцэтгэлийн үнэлгээнд суурилж ажилтны цалин урамшуулал, карьерийн чухал шийдвэрүүдийг гаргахаа болих цаг болжээ.